大家都知道,得人才得天下,人才是重要的组织财富和个人资本。新经济、新常态、新观念、新潮流、转型期在引领影响着人才成长,尤其是高层次人才的高质量,高效能配置。那么我们国家的人力资源管理发展是如何进入到今天的这个阶段呢?我们来盘点一下。第一阶段,人事行政管理,从 20世纪 40~70年代,以人事行政事务为主体内容,关注 “事务 ”。第二阶段,人力资源专业职能管理,从 20世纪 70~80年代...
经过对2021年全省18个行业门类12339户企业、2036054名职工的薪酬情况进行调查,对调查数据进行筛选、汇总、分析,近日,山东省人力资源和社会保障厅发布2021年人力资源市场工资价位,并提出企业要积极与人力资源市场工资价位对标,按照职工工作岗位和岗位等级,根据企业经济效益,合理确定职工工资水平。2021年人力资源市场工资价位主要包括技能类、管理类、专业技术类部分职业和不同岗位等级人力资源市场工资价位数据。工资价位同...
这届打工人太难了。昨天我看到了一则消息:国美电器,发不出工资了。前几天国美总部的全员大会上,国美电器董事长黄秀虹突然宣布:到12月底之前,公司只给员工上社保,不再发工资了。并且今后中长期,国美工资发放也存在不确定性。又一电器零售巨头走向落败,这本是一件让人唏嘘的事。可黄秀虹在说完不发工资后,突然调转过来批评员工的工作态度,认为大家缺少大局观。她认为大家在困难时期应不计得失,与公司共进退。国美拿出了一...
11月8日,据天目新闻援引“共富财经”报道,近日,在广东普宁,有网友爆料称自己老板用不同的方式逼迫其同事离职。据了解,该公司老板想让其同事接手离职员工工作内容,本就处于高度压力下的同事不愿意增加额外的工作负担,便拒绝了老板的要求。该老板为报复并让其同事主动离职,不仅让其同事洗一周厕所,还让其他员工临下班时下达工作给其同事,并把其同事办公椅换成塑料凳。对此,该公司老板回应,每个公司都有因发展面临的调整和...
让孩子有学上、上好学,在家门口享受优质教育,这是崂山人民共同的期待,更是每一位崂山教育人的初心。近年来,崂山区委、区政府坚定不移实施教育优先发展战略,持续加大教育投入,扩优提质、均衡发展,一批高颜值、高气质的新校拔地而起,成为崂山区靓丽的风景线,提升了教育品质,也满足家长期待。为了有效破解片区学位不足,满足家庭对优质教育的诉求,近年来,崂山区实施新校高位发展行动,在中小学、幼儿园新建、改扩建行动中...
近日有消息称,国美电器要求员工签署承诺函,希望员工理解并承诺,自2022年10月起,公司在未来半年到一年的时间里可能延时发放员工工资。国美电器在承诺函中表示,由于受到内外部复杂环境的重大挑战和影响,公司战略转型面临前所未有的困难。11月3日,国美电器某分公司员工向红星资本局确认了承诺函一事,他表示自己已经签署了承诺函,谈及原因时,该员工说:“不签也不会发(工资)。”红星资本局注意到,国美电器在承诺函中要求员...
在各大城市的就业人口中,哪些行业的从业人员占比高?国务院第七次全国人口普查领导小组办公室编制的《2020中国人口普查分县资料》(下称《资料》)公布了2020年第七次人口普查全国各省级、地级、县级的分项数据,其中一项是各行业门类人口数据,为长表数据。普查长表包括所有短表项目和人口的经济活动、婚姻生育和住房等情况的项目,在全部住户中抽取10%的住户(不包括港澳台居民和外籍人员)填报。从20个大类行业的就业人口占比看...